Калькулятор по безработице. Как рассчитать размер пособия по безработице? Как рассчитать сумму выплат по безработице

Как рассчитывается пособие по безработице , интересует всех граждан, планирующих встать на учет в службе занятости. Как определить размер полагающегося в этом случае пособия, вы узнаете, прочитав эту статью.

От чего зависит размер пособия по безработице?

Величина пособия, которое будет выплачиваться безработному службой занятости, зависит от следующих обстоятельств:

был ли гражданин ранее официально трудоустроен;
какой период времени длилась его трудовая деятельность;
сколько времени прошло после ухода с работы;
какова причина увольнения;
в каком регионе проживает гражданин.

Общее правило таково: безработный получает пособие в зависимости от средней зарплаты по последнему месту работы. Однако при этом сумма выплаты не может превышать максимального размера пособия, который в 2015 г. составляет 4900 руб. Если гражданин проживает в субъекте федерации, в котором установлен районный коэффициент, то максимальная величина пособия пропорционально увеличивается. К примеру, в Хабаровском крае максимальный размер пособия составляет 5880 руб.

Однако пособие будет начислено в процентах от средней заработной платы лишь при соблюдении следующих условий:

до увольнения гражданин проработал по трудовому договору не менее 26 недель в течение года;
с момента оставления работы не прошел 1 год;
причиной увольнения не являлись противоправные действия сотрудника.

Как рассчитать пособие в процентах от среднего заработка?

Пособие, начисляемое в процентах от зарплаты, выплачивается не более 1 года (это так называемый первый период выплаты) и с течением времени становится все меньше и меньше. Так, в первые 3 месяца оно составит 75% заработка, в дальнейшие 4 месяца безработный будет получать 60% от зарплаты, а остальные 5 месяцев — только 45%. Правда, в связи с ограничением максимального размера пособия многие граждане весь период выплаты получают одну и ту же сумму — 4900 руб.

Если при подсчете пособия в процентах от среднего дохода его размер получится ниже минимально допустимого, то безработному будет выплачиваться минимальная сумма — 850 руб. Такая ситуация встречается редко, но она возможна, если зарплата до увольнения была ниже 1888 руб.

Если в течение года человек не сможет найти подходящую работу, то через 6 месяцев наступит второй 12-месячный период выплаты. При этом размер среднего дохода уже не будет иметь значения, безработный сможет получать лишь минимально допустимое пособие.

Как определить средний заработок для начисления пособия?

Порядок определения среднего заработка, учитываемого при начислении пособия по безработице, регулируется постановлением Минтруда РФ от 12.08.2003 № 62.

Согласно ему, при подсчете учитывается не только оклад, но и все другие выплаты, положенные работнику, в частности:

зарплата, начисленная по сдельным расценкам;
зарплата в натуральной форме;
гонорар работников учреждений культуры и искусства;
вознаграждение лицам, замещавшим государственные должности (судья, депутат и т. п.);
надбавки к окладу (за выслугу лет, совмещение должностей и т. д.);
выплаты за сверхурочный труд и выполнение работ в выходные дни;
премии.

Необходимо отметить, что вознаграждения по итогам года учитываются при расчете не в полной сумме, а в размере 1/12 за каждый месяц того года, за который оно начислено.

Для расчета средней зарплаты берутся 3 полных календарных месяца, предшествующих увольнению. Например, если гражданин уволился в феврале, то будет учтен доход с 1 ноября по 31 января (включительно).

Названное постановление Минтруда перечисляет также случаи, которые не включаются в расчет (отпуск по беременности и родам, периоды временной нетрудоспособности и пр.).

Таким образом, для определения размера пособия по безработице сначала понадобится вычислить средний доход за день, а затем — средний доход за месяц. Дневной заработок определяется так: сумма дохода за 3 месяца делится на число отработанных в этом периоде дней. Далее нужно установить среднее число рабочих дней в месяце, для чего рабочие дни за 3 месяца складываются и делятся на 3. Затем дневной доход умножается на среднее число рабочих дней. В итоге получится средний заработок.

Если фактически были отработаны все рабочие дни, рассчитать средний заработок за месяц можно еще проще: вычислить сумму доходов за 3 месяца и разделить ее на 3.

Особые случаи назначения пособия

Не всем безработным пособие рассчитывается на основе среднего дохода. Лица, ранее не работавшие по трудовому контракту или прекратившие работу больше года назад, при обращении в службу занятости смогут получать лишь пособие минимального размера. Таких же выплат следует ожидать и гражданам, которые в течение года до увольнения отработали менее 26 недель (1 полная неделя — 40 часов).

В минимальной сумме будут назначены также выплаты:

сотрудникам, уволенным за виновные деяния (неоднократные опоздания, хищение и т. п.);
безработным, поступившим учиться по направлению от ЦЗН и отчисленным за допущенные ими нарушения.

Всем названным лицам пособие выплачивается не более полугода. Далее наступает 6-месячный перерыв, а затем — второй полугодовой период выплаты.

Граждан, встающих на учет , в первую очередь интересует вопрос: как рассчитывается пособие по безработице. Центры занятости населения (ЦЗН) осуществляют свою деятельность согласно правовым нормативам и призваны обеспечить желающих новым местом работы. Выплата пособий производится как сопутствующее трудоустройству государственное обеспечение, для чего безработному требуется строго соблюдать определенные правила.

Каждый гражданин, лишившийся работы по независящим обстоятельствам ( , ), или впервые ищущий место занятости, имеет право на трудоустройство с помощью государственных органов. Требуется обратиться в организацию по месту прописки и представить трудовую книжку или документ об образовании, при ее отсутствии.

Для получения статуса безработного и права рассчитывать на государственное пособие в период временного отсутствия работы, гражданин должен пройти несколько обязательных процедур. Предоставляемый пакет документов, кроме паспорта и трудовой книжки, должен включать в себя документ об имеющемся образовании, справку о заработной плате за последние три месяца, выданную бухгалтерией предприятия. Рассмотрение заявки производится в течение 11 дней, затем выносится постановление о присвоении статуса безработного и назначении суммы пособия.

Кроме имеющихся свободных вакансий, желающему могут предложить пройти курсы переквалификации и получения требуемой в данный момент специальности. Обучение производится за счет бюджетных средств и предполагает дальнейшее трудоустройство после получения свидетельства об окончании курсов. При нарушениях регламента, гражданин может быть досрочно лишен пособия и исключен из списков соискателей рабочего места.

При выполнении требуемых правил посещения, регистрации и соблюдения установленных норам, гражданин получает пособие, рассчитываемое в каждом конкретном случае индивидуально.

Обратившись в ЦЗН и узнав у прикрепленного сотрудника, как рассчитывается пособие по безработице, гражданин имеет право ознакомиться с произведенной калькуляцией. Размер выделяемых государством средств зависит от следующих факторов:

наличия трудовой деятельности, отраженной документально;
стажа, обозначенного в трудовой книжке;
времени отсутствия официального трудоустройства на момент обращения;
подтвержденной причины увольнения с последнего места занятости;
региона проживания, поскольку пособие зависит от федерального и местного бюджета.

Средний заработок за последние три месяца является основным коэффициентом для подсчета платежей, а также имеет значение установленный максимум пособия на момент обращения. Учитываться будет местный коэффициент, если он присутствует в данном регионе. При начислении проверяется отсутствие противоправных действий, повлекших увольнение. Гражданин не может иметь прерывание трудового стажа более, чем на один год. Занятость за календарный год не должна быть меньше 26 недель на одном месте. Пособие рассчитывается в процентном соотношении к представленным сведениям о заработной плате на последнем месте работы.

То, как рассчитывается пособие по безработице в стандартных ситуациях, не требующих особого подхода, всегда можно проконсультироваться при личном обращении к сотрудникам центра занятости.

Первоначально устанавливается годовой срок выплат, затем следует шестимесячный перерыв, после которого гражданин может вновь получать пособие. В течение первого года устанавливается процентная ставка в зависимости от среднего заработка за последние три месяца. Первые три месяца платятся 75%, дальнейшие четыре месяца безработный получает 60%, в остальной срок до окончания учетного года положено 45%. Пособие не может превышать максимально установленного размера в 4900 рублей. Минимально допустимый размер выплат установлен в 850 рублей.

Второй годовой период платежей установлен в фиксированной форме и составляет минимальное пособие. Считается, что первичный годовой период достаточен для нахождения нового места занятости, переквалификации или открытия собственного дела. При отсутствии предыдущего трудового стажа и не выработке установленных правилами 26 недель на одном месте, обращении в срок более одного года, гражданин может рассчитывать только на минимальную ставку государственного обеспечения.

Если гражданин обратился в ЦЗН и имеет отрицательную статью ТК, отображенную в трудовой книжке, то ему также автоматически начисляется минимум денежных выплат. Обучение по направлению службы занятости, прерванное по вине безработного, приводит к назначению минимальных платежей, независимо от представленных сведений о среднем заработке. Подобные ситуации, когда происходит нарушение регламента, снижают сроки обеспечения вдвое. Первичный период сокращается до шести месяцев, далее следует такой же перерыв, затем платеж возобновляется на полгода.

В средний заработок входит оклад жалованья, а также иные производственные выплаты. Сюда причисляются надбавки за вредное производство, сверхурочные и праздничные дни, премии по итогам месяца, квартала и года, гонорары. Выслуга лет, совмещение и разовые материальные поощрения работника также учитываются при подсчете среднего заработка.

Поскольку сведения предоставляются за период в три месяца, то при наличии регулярных или годовых надбавок и премий, сумма делится на 12 месяцев и умножается на три расчетных месяца.

Справка на предприятии берется не на дату увольнения или сокращения, а за три календарных периода. В расчет не входит отпуск по беременности и родам, периоды временной нетрудоспособности работников и иные материальные выплаты, указанные в перечне постановления Минтруда.

Пособие по безработице для разных лиц может иметь величины, отличающиеся друг от друга в десятки раз. Изучим, какие обстоятельства влияют на определение размера таких выплат.

От чего зависит размер пособия по безработице в 2017-2018 годах в России?

Размер пособия по безработице в России зависит:

от того, как долго заявитель работал до последнего увольнения и в связи с чем уволился;
социального статуса заявителя.

Здесь возможны следующие варианты:

1. Заявитель за 12 месяцев до дня обращения в службу занятости имел заработок в течение 26 «чистых» рабочих недель при полном рабочем дне. Если работа была на полставки, потребуется уже 52 недели.

2. Заявитель работал менее 26 недель при полном рабочем дне.

3. Заявитель уволился в связи с призывом в армию и к моменту призыва успел проработать по трудовому договору не менее 26 недель (при полном рабочем дне).

4. Заявитель (вне зависимости от длительности трудовой деятельности) уволился в связи с сокращением (ликвидацией фирмы-работодателя).

5. Заявитель — ребенок-сирота или ребенок, оставшийся без попечения родителей.

Отметим, что, наряду с пособием по безработице, граждане вправе рассчитывать на материальную помощь, которая назначается центром занятости (п. 1 ст. 36 закона «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.1991 № 1032-I):

по истечении периода выплаты пособия по безработице;
при направлении гражданина на обучение.

Материальная помощь предоставляется в соответствии с приказом Минтруда России от 29.06.2012 № 10н.

Граждане, пострадавшие при аварии на ЧАЭС и аварии в 1957 году, вправе рассчитывать на дополнительное пособие, устанавливаемое законом РФ «О социальной защите пострадавших от катастрофы на ЧАЭС» от 15.05.1991 № 1244-I.

Изучим теперь, как рассчитывается пособие по безработице в каждом из перечисленных выше случаев.

Хорошо работал и служил: как отплатит государство?

Итак, первый сценарий, когда человек работал 26 недель и более в течение последних 12 месяцев к моменту оформления пособия.

В этом случае пособие по безработице выплачивается в размере:

75% от среднего заработка в течение 3 месяцев после оформления пособия;
60% в течение 4-7 месяцев;
45% в течение 8-12 месяцев;
минимальном в последующие месяцы (далее мы рассмотрим, как долго могут длиться такие выплаты).

Пособие по безработице не может превышать максимальной величины и быть меньше минимального размера, которые устанавливаются законодательно. В соответствии с постановлением Правительства России от 08.12.2016 № 1326 в 2017 году максимальное пособие — 4 900 руб., минимальное — 850 руб.

Отметим, что данный показатель не меняется с 2015 года. Можно ожидать, что размер пособия по безработице в 2017-2018 годах в части максимальной и минимальной величин будет таким же.

Гражданину, который был призван на срочную службу и в связи с этим имел перерыв в работе, пособие по безработице рассчитывается в аналогичном размере, если он:

обратился за пособием не позднее чем через 12 месяцев после возвращения из армии;
до ухода в армию проработал не менее 26 недель.

Центр занятости вправе снизить размер пособия по безработице на 25% за какой-либо из месяцев, если гражданин:

не явился в срок без уважительных причин на встречу с работодателем по направлению от центра занятости;
отказался без уважительных причин получать в центре занятости направление на работу или учебу.

Теперь изучим, сколько пособие по безработице составит при более скромных трудовых достижениях заявителя.

Скромный стаж — минимальные выплаты

Речь может идти о случаях, когда человек:

не имеет опыта трудоустройства к моменту обращения за пособием;
не работал более 12 месяцев к моменту обращения за пособием по безработице;
не имел оплачиваемого заработка 26 недель в течение 12 месяцев, предшествующих обращению за пособием;
был уволен за нарушения дисциплины и прочие проступки на работе;
был направлен центром занятости на учебу и отчислен оттуда за совершенный проступок;
вышел из состава крестьянского хозяйства.

Как рассчитать пособие по безработице в таких случаях? Очень просто: в расчет принимается только минимальное пособие 850 руб., умноженное на районный коэффициент в предусмотренных законом сценариях (п. 1 ст. 34 закона РФ № 1032-I).

ВАЖНО! Во всех случаях исчисленная величина пособия умножается на районный коэффициент (п. 1 ст. 33 закона № 1032- I ). Это правило актуально при исчислении пособий по всем основаниям.

Узнать больше о применении районных коэффициентов вы можете в статье:

По факту прохождения заявителем обучения по направлению от центра занятости пособие по безработице исчисляется на общих основаниях с другими гражданами (п. 3 ст. 34 закона № 1032-I). Обучающимся полагается также стипендия — на период прохождения курсов (назначается по ст. 29 закона № 1032-I).

Отдельными нюансами характеризуется предоставление пособий по безработице при сокращении с работы. В чем они заключаются? Сколько пособие по безработице в 2017-2018 годах составит при сокращении?

Как платят пособия при сокращении с работы?

Закон № 1032-I весьма поверхностно регламентирует порядок предоставления пособий при рассматриваемом сценарии. В п. 3 ст. 31 закона № 1032-I сказано только, что гражданин, сокращенный с работы, вправе получать пособие по безработице по истечении периода, в течение которого ему выплачивается средняя зарплата (включая выходное пособие).

Речь идет о периоде, который в общем случае составляет 3 месяца после сокращения. Уволенный при этом получает (ст. 178 ТК РФ):

выходное пособие в размере среднего заработка за месяц — непосредственно при увольнении;
еще один средний заработок, если по истечении месяца после увольнения не найдет работу;
по решению центра занятости (при условии обращения туда в течение 2 недель после увольнения) — еще один, уже третий, средний заработок, если и в дальнейшем не найдет работу.

Если человек работает на Крайнем Севере и в приравненных к нему регионах, то период предоставления выплат, равных среднему заработку, увеличится с 3 до 6 месяцев (ст. 318 ТК РФ).

Дополнительные социальные гарантии детям: суммы пособий и стипендий

Отдельно следует рассмотреть меры социальной поддержки при обеспечении занятости детей, оставшихся без попечения родителей. Закон дает детям, оказавшимся в такой жизненной ситуации, право:

1. При отсутствии опыта работы заявить о получении пособия, равного средней зарплате в субъекте РФ, исчисленной на момент оформления выплаты.

Такое пособие по безработице предоставляется в течение 6 месяцев после его оформления (п. 1 ст. 34.1 закона № 1032-I).

2. Обратиться в центр занятости для оформления направления на обучение, при котором выплачивается стипендия — также в размере средней зарплаты по региону (п. 2 ст. 34.1 закона № 1032-I).

При этом пособие и стипендия платятся не более 6 месяцев.

Указанные пособие и стипендия уменьшаются до минимального пособия по безработице, если (п. 3 ст. 34.1 закона № 1032-I):

заявителю исполняется 23 года;
истек срок выплаты пособия и стипендии.

Минимальное пособие затем платится в течение стандартных сроков, установленных для выплаты пособий другим категориям граждан. Изучим, сколько платят пособие по безработице по срокам, подробнее.

Сколько месяцев платится пособие?

Выплата пособия, о котором идет речь, осуществляется с первого дня признания за гражданином статуса безработного (с первого дня завершения оплачиваемого периода при сокращении). Выплата может длиться:

1. До 12 месяцев — для граждан, имеющих в течение года, предшествующего наступлению безработицы, оплачиваемый стаж работы 26 недель и более на условиях полного рабочего дня (включая службу в армии).

Сумма пособия по безработице в 2017 году в этом случае та, что не превышает максимальное значение по закону.

Если по истечении 12 месяцев человек не найдет работу, то еще через 6 месяцев центр занятости начнет перечислять ему новые суммы пособий. На этот раз только в минимальном размере и в течение срока, не превышающего 12 месяцев (п. 4 ст. 31 закона № 1032-I).

2. До 6 месяцев — для граждан, не работавших вовсе или имеющих оплачиваемый стаж менее 26 недель (включая уволенных вследствие виновных проступков).

Аналогично, если по истечении данного периода заявитель не найдет работу, то еще через полгода центр занятости назначит новую серию выплат в минимальном размере, которые будут длиться 6 месяцев.

Периодичность выплаты пособий по безработице — 1-2 раза в месяц (п. 6 ст. 31 закона № 1032-I).

В каких случаях пособие не выплачивается?

Центр занятости вправе:

1. Прекратить выплату пособия, если гражданин:

находит работу;
поступает на обучение (с выплатой стипендии) по направлению от центра занятости;
не приходит в центр занятости больше месяца;
переезжает в другую местность;
пытался оформить пособие незаконным путем;
осужден на исправительные работы, получил наказание в виде лишения свободы;
оформил пенсию в порядке, установленном п. 2 ст. 32 закона № 1032-I либо по иным основаниям;
письменно отказался от услуг центра занятости;
умер.

2. Приостановить на срок до 3 месяцев выплаты, если гражданин:

отказался от 2 вариантов предложенной ему центром занятости работы;
отказался от оплачиваемых социальных работ или прохождения обучения, не имея опыта работы (либо имея перерыв в работе более 1 года);
пришел в центр занятости на перерегистрацию в состоянии опьянения;
оказался уволен с предыдущей работы за трудовые проступки;
отчисляется за совершенные проступки с места обучения по направлению от центра занятости;
допустил нарушения сроков перерегистрации в центре занятости;
самовольно прекратил обучение по направлению от центра занятости.

Срок приостановления выплат включается в общий период их предоставления.

В свою очередь, выплаты также останавливаются:

в период отпуска по беременности и родам;
при выезде гражданина в другую местность для обучения в учебных заведениях;
при призыве гражданина на военные сборы, вызове для исполнения государственных обязанностей.

Однако они не включаются в период предоставления пособия (фактически продлевают его).

Итоги

Расчет пособия по безработице осуществляется прежде всего с учетом длительности периода работы гражданина на момент обращения в центр занятости с учетом прохождения им службы в армии. По аналогичным принципам устанавливается длительность выплат. Отдельные меры государственной поддержки и, соответственно, условия расчета пособия по безработице установлены для детей, оказавшихся без попечения родителей.

Узнать об иных распространенных мерах социальной поддержки граждан, предусмотренных законодательством России, вы можете в статьях:

;

Любой нетрудоустроенный гражданин России имеет право на получение социального пособия по безработице. Эта денежная выплата производится ежемесячно в течение ограниченных периодов. Однако ее величина и время выплаты могут изменяться в зависимости от множества факторов .

Статус безработного

Главным условием для назначения человеку денежных выплат подобного типа является официальное признание человека безработным и присвоение ему соответствующего статуса . Этот статус присваивается службой занятости населения.

Для получения статуса нетрудоустроенного, во-первых, человек должен быть трудоспособным, но не иметь работы и зарплаты. Для начала необходимо зарегистрироваться в службе занятости населения для того, чтобы подобрали подходящую должность.

На период поиска такой работы человеку присваивается статус безработного, и он получает возможность получать денежные выплаты.

Для присвоения статуса и получения пособия человек должен предоставить в центр занятости следующие документы :

паспорт или другое удостоверение личности;
справки о квалификации человека;
трудовая книжка;
справка о среднем доходе с предыдущего места работы.

Граждане, имеющие инвалидность, должны предоставить в центр занятости населения справки, в которых будут указаны подходящие условия труда и специализированная программа реабилитации . Если человек имеет какие-либо другие ограничения, связанные с трудовой деятельностью, он должен предоставить соответствующее заключение от врача .

Однако местный орган занятости имеет право лишить человека статуса нетрудоустроенного в случае, если по законодательству РФ его признают работающим, либо в случае несоблюдения правил взаимодействия со службой занятости во время поиска должности.

От чего зависит

Основное влияние на величину выплаты оказывают факторы, относящиеся к предыдущему месту работы. Например, было ли это официальное трудоустройство или нет? Сколько времени гражданин проработал на этом месте, какое время назад он был уволен? Также важным обстоятельством является причина увольнения . Помимо этих факторов, величина денежных выплат зависит от места проживания человека.

Без учета всех этих факторов величина пособия определяется средней зарплатой с последнего места работы . Однако оно не должно превышать максимального размера, который устанавливается индивидуально для каждого региона РФ.

Также для пособия по безработице установлен минимальный размер . Минимальные выплаты имеют право получать ранее не работавшие граждане и лица, которые ищут работу после перерыва более 1 года . Лица, которые были уволены с предыдущего рабочего места за какие-либо виновные действия и нарушение трудового договора, также могут получать выплаты лишь в минимальном размере.

Служба занятости населения имеет право уменьшить выплату на 25% на срок не более одного месяца за невыполнение условий взаимодействия безработного и потенциального работодателя. Например, неявка на собеседование в установленные сроки.

Расчет пособия в процентах от среднего заработка

В период не более 1 года гражданин может получать пособие в процентах от среднего заработка. Также с течением времени его размер уменьшается. В первые три месяца гражданин имеет возможность получать 75% от своей средней зарплаты с предыдущего места работы, следующие четыре месяца – 60%, оставшееся время – 45%.

Дневной доход = Доход общий / Дотр., где

Доход общий — сумма общего дохода за 3 месяца, Дотр. – количество отработанных дней.

После этого необходимо узнать число рабочих дней за три месяца . Для этого общее количество дней за это время делится на 3.

Драб. = Д / 3, где

Драб. – количество рабочих дней, Д – общее число дней за 3 месяца.

Затем полученное число умножается на дневной доход. Полученное произведение и будет являться средним заработком человека .

Средний заработок = Драб. * Дневной доход

Следует заметить, что на величину среднего дохода оказывает влияние лишь официальная заработная плата.

В связи с ограничением размера пособия по безработице на верхней границе часто случается так, что неработающий весь период получает одинаковую сумму, равную его максимальной величине в данном регионе.

Также, если средний доход человека получился меньше минимального размера выплаты, такой гражданин весь период нетрудоустроенности может получать выплаты в минимальной величине.

Если человек так и не смог найти работу в течение года, то спустя полгода наступит второй период выплат. Он также длится 1 год. Однако теперь он будет получать пособие в минимальном размере, независимо от среднего дохода.

Особые случаи назначения

Помимо граждан, которых законодательство РФ официально признает безработными, выплаты могут назначаться и в некоторых других, особых случаях:

Пособие может назначаться лицам, которые ранее не работали или работали неофициально. То есть они впервые встали на учет в органы службы занятости населения и ищут первую работу.
Также выплаты в минимальном размере имеют право получать граждане, которые ищет работу после длительного периода нетрудоустроенности (более 1 года).
Сотрудники, уволенные с предыдущей должности за какие-либо нарушения и провинности, также могут получать выплаты только в минимальном размере.
Центр занятости населения отправляет нетрудоустроенных на специальное обучение. Если человек будет отчислен с таких курсов за нарушение каких-либо условий, он будет получать пособие также в минимальном размере.
Если человек был уволен с работы в течение 1 года перед безработицей и за этот период он проработал не более 26 недель, он тоже имеет право только на минимальное пособие.

Во всех этих случая пособие выплачивается в течение 6 месяцев . Далее происходит перерыв в течение полугода. Затем безработный снова имеет право на получение выплаты в течение 6 месяцев.

Онлайн-калькулятор

На многих сайтах существует специальный «помощник» для расчета суммы положенных выплат. Он представляет собой своеобразный онлайн-калькулятор, который имеет несколько полей для ввода исходных данных.

В такие поля обычно необходимо ввести:

сумму ежемесячного официального заработка;
районный коэффициент к заработной плате для места жительства.

После расчета калькулятор выдаст значения величины пособия по месяцам за все периоды выплат.

Для расчета минимальной суммы, положенной гражданину в период безработицы, необходимо 850 руб. умножить на соответствующий коэффициент.

Прекращение или приостановление выплат

Органы службы занятости населения имеют право прекратить выплату пособия, а также снять с гражданина статус безработного. Это может произойти в следующих случаях :

официальное признание неработающего гражданина работающим;
получение лицом стипендии от курсов, предоставленных службой занятости;
пренебрежение посещением службы занятости населения без уважительной причины более 1 месяца;
переезд безработного гражданина в другой регион;
а случае выявления факта обмана безработным органов службы занятности;
лишение свободы безработного;
назначение пенсионных выплат;
отказ безработного лица от услуг центра занятости населения;
смерть безработного.

Приостановление выплаты пособия по безработице может произойти в следующих случаях :

отказ от двух вариантов работы, предоставленных службой занятости;
отказ гражданина участвовать в оплачиваемых общественных работах через 3 месяца нетрудоустроенности;
отказ от переподготовки или обучения или своевольное прекращение обучения;
прохождение перерегистрации человеком в нетрезвом состоянии;
нарушение сроков перерегистрации без уважительной причины.

Размер выплаты по безработице может быть уменьшен на 25% в период до 1 месяца :

если безработный гражданин в течение 3-х дней без уважительной причины пропускает встречу с работодателем, начиная с того дня, когда он получил направление от службы занятости;
когда безработный не пришел в центр занятости за направлением на работу или учебу без уважительной на то причины.

Налогообложение и бухучет

Государственные пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством РФ, не подлежат обложению страховыми взносами и налогами. К ним относится и пособие по безработице.

В данном видео Андрей Исаев рассказывает о новом порядке начисления пособий по безработице.

Каждый гражданин, который стоит на бирже труда, получает выплаты центра занятости населения. Безработному, которому предстоит обратиться в данное учреждение, необходимо знать, сколько времени перечисляются выплаты, какой размер пособий предусмотрен и как отстоять право на получение денежных средств по безработице.

Условия начисления выплат центром занятости

Самое главное условия для начисления пособий человеку - признание его официально безработным гражданином.

Согласно законодательству, любой человек вправе обратиться в центр занятости. Выплата пособия по безработице будет выполняться только в том случае, если гражданин предоставит следующие бумаги:

заявление (заполняется уже в центре по образцу);
паспорт РФ;
документ для подтверждения наличия образования;
все данные о последнем месте работы, в том числе трудовая книжка, всевозможные характеристики и прочее;
справка за последние 3 месяца о заработной плате установленного образца.

Собранный пакет вручается сотруднику центра на личном приеме. После этого дело будет передано на рассмотрение. Решение о выплате пособия принимается в течение 11 дней. После принятия решения о постановке на учет человек должен явиться лично в центр с паспортом. Если же гражданин пропустил прием, то решение автоматически отклоняется.

Размер пособий

Выплаты безработным в центре занятости начисляются с первого дня после постановки на учет. "Потолок" размера пособия установлен на уровне 4 900 рублей (данные 2016 года). Минимальная сумма составляет 850 рублей.

Существуют некоторые условия, от которых напрямую зависит, в каком размере человеку будет установлено пособие:

работал ли гражданин последний год перед постановкой на учет в центре;
сколько получал человек на последнем месте работы за последние 90 дней;
почему гражданин был уволен с последнего места работы;
в течение какого времени человек уже не работает.

Для того чтобы определить размер пособия, сотрудник ЦЗ берет за основу среднюю заработную плату гражданина, которая представлена в справке с предыдущего места работы.

Размер пособий для тех, кто никогда не работал

Минимальные выплаты центра занятости предусмотрены только для тех граждан, кто никогда и нигде не работал, но решил встать на биржу труда. Кроме того, минимальный размер пособия в размере 850 рублей будет начисляться и следующим группам лиц:

кто работал ранее, но со времени увольнения до постановки на биржу труда прошло более 1 года;
гражданам, которые были уволены с прежнего места работы за какие-либо нарушения;
гражданам, которые не работают длительное время и также имеют небольшой общий трудовой стаж (не более 26 недель);
минимальный размер пособия будет начисляться индивидуальному предпринимателю, который по каким-либо причинам прекратил свою официальную деятельность и решил встать на биржу труда;
членам крестьянского (фермерского) хозяйства.

Как рассчитываются выплаты?

Чтобы узнать размер выплаты в центре занятости, при увольнении необходимо заказать специальную справку установленного образца за последние 90 дней. Стоит отметить, что данный документ должен быть оформлен особым способом. Стандартная 2-НДФЛ для этого не годится.

Также в обязательном порядке человек должен проработать не менее 26 недель. Без этого условия гражданин может рассчитывать только на минимальное пособие.

Стоит также отметить, что при расчете выплат на бирже учитывается только легальная или "белая" заработная плата. Если человек получал часть зарплаты в конверте, то это существенно скажется на размере пособий из ЦЗ.

Итак, размер начислений напрямую зависит от периода:

в первые три месяца от центра занятости будет приходить 75% от среднемесячной заработной платы работника;
последующие 4 месяца, то есть с 4-го по 7-й, будет перечисляться по 60% от среднемесячной заработной платы гражданина;
с восьмого месяца пособие будет равняться 45% от среднемесячного официального дохода.

Стоит отметить, что весь период начисления сотрудники ЦЗ будут стимулировать человека продолжать поиск работы, предлагать вакансии и отправлять на собеседования.

Гражданам, которые проживают в районах Крайнего Севера, минимальный и максимальный размер выплат увеличивается на установленный районный коэффициент.

Сколько выплачиваются пособия от центра занятости?

Согласно законодательству, пособие начинает начисляться с момента постановки гражданина на учет.

Если организация ликвидировалась или произошло сокращение штата, то в таком случае выплата начисляется сразу же после произведенного увольнения работника, пока не произошла потеря среднего заработка.
В течение какого времени производятся начисления?
- Первый период длится 12 месяцев. При этом может быть прерывание, когда происходит выплата центра занятости. По соглашению сторон или по сокращению был уволен работник - разницы не имеет.
- Второй период длится еще 12 месяцев. Он начинается по прошествии первого года и только в том случае, если гражданин так и не был трудоустроен. Во втором периоде человеку будет начисляться только минимальный размер пособия. Стоит отметить, что для начала второго периода гражданину необходимо пройти процедуру переоформления.

После того, как два периода вышли, человек, вставший на биржу труда, автоматически теряет статус безработного и больше ему не оказывается никакой помощи.

Льготные сроки

Также согласно действующему закону существуют и льготные сроки начисления пособия, которые должен соблюдать любой центр занятости населения. Выплаты могут пролонгироваться, если человек был уволен до достижения пенсионного возраста, но уже имеет достаточный стаж (20 лет для женщин и 25 для мужчин). В эту же категорию попадает и льготный стаж.

Итак, за каждый дополнительно отработанный год срок перечисления пособий продлевается на 14 дней, при этом общий срок выплат все равно не может превышать двух лет.

Для того чтобы было понятнее, необходимо рассмотреть пример.

Женщина была уволена по сокращению в 49 лет. Она решила встать на биржу труда. Ее общий трудовой стаж составляет 27 лет, что на 7 лет больше установленного законодательством. За каждый год ей полагается дополнительно 14 дней для перечисления пособия по безработице. Итого - 14 недель. Значит, ее первый период, в течение которого она будет получать помощь от ЦЗ согласно своему среднему заработку, будет длиться не 12 месяцев, а чуть больше 15 месяцев.

Приостановления перечислений

В законодательстве Российской Федерации существуют и определенные случаи, когда выплаты на учете в центре занятости могут быть приостановлены:

Если гражданин дважды отказывался от предложений специалиста центра занятости. При этом рабочее место соответствовало всем требованиям (достойная заработная плата, близкое расположение к месту проживания и соответствие состоянию здоровья человека).
Если человек через три месяца после постановки на учет отказывается от прохождения курсов повышения квалификации или переквалификации, на которые его направил сотрудник ЦЗ.
Если человек пришел на прием к сотруднику ЦЗ в состоянии наркотического или алкогольного опьянения.
Если гражданин был отчислен с бесплатных курсов по собственной вине.
Если гражданин самовольно прекратил посещать занятия учебного заведения, куда был направлен центром занятости.
Если выясняется, что гражданин был уволен с последнего места работы за нарушение трудовой дисциплины или подобных деяний.

В таком случае сотрудник ЦЗ вправе остановить перечисление пособий по безработице в срок до 3-х месяцев.

Когда выплата пособий останавливается полностью?

Также за некоторые действия человек и вовсе может лишиться права получать выплаты центра занятости:

Если гражданин официально устроился на работу.
Если безработный проходит обучение и при этом получает стипендию.
Если человек решил самовольно не приходить на приемы к сотруднику в центр занятости. При этом уважительная причина так и не была установлена или подтверждена.
Если гражданин сменил город жительства (тогда ему необходимо встать на учет в ЦЗ по новому месту жительства).
Если было установлено, что гражданин получал пособия мошенническим способом, например, предоставляя неправдивые документы.
Если гражданин был осужден и пребывает в местах заключения.
Если гражданин решил отказаться от помощи сотрудников ЦЗ.
Если началось перечисление пенсии по старости.
В связи со смертью человека.

Особые случаи

Кроме этого, существуют и особые случаи, когда перечисления пособий останавливается, но это время не входит в общий срок, когда человеку обязано помогать государство. При этом совершенно не важно, какие выплаты в центре занятости получает гражданин.

Итак, в этот список входит:

если во время получения пособий женщина ушла в отпуск по беременности и родам;
если гражданин был привлечен к военной службе (в том числе и к обязательной службе в армии РФ);
если гражданин, который стоит на учете, решил уехать в другой город для обучения в нем.

Стоит отметить, что после завершения обучения, службы в армии или рождения ребенка, человек может вновь подать документы и перечисление выплат ему будет возобновлено.

Может ли размер пособий уменьшиться?

Многие граждане заблуждаются в том, что они будут получать выплаты центра занятости до тех пор, пока не найдут постоянное рабочее место. Есть ряд причин, по которым размер пособия может быть сокращен на целую четверть:

Если безработный самовольно не пришел в центр занятости для того, чтобы получить направление на собеседование или на прохождение курсов повышения квалификации или переквалификации.
Если гражданин не пришел на собеседование к работодателю, при этом направление было получено на руки. Стоит отметить, что сделать это необходимо в течение 3 рабочих дней.

Важно то, что сотрудники ЦЗ обязаны предупредить безработного о снижении размера пособия с объяснением причины.

Главная » Процессуальное право » Калькулятор по безработице. Как рассчитать размер пособия по безработице? Как рассчитать сумму выплат по безработице