Условия чтобы встать на биржу труда. Перечень документов, необходимых для постановки на учет в центр занятости населения

Как встать на биржу труда в 2019? Каковы размеры выплат на бирже труда? Что нужно для того, чтобы встать на учет и какие понадобятся документы. Эти и другие вопросы, связанные с постановкой на учет в ЦНЗ рассмотрим в настоящей статье.

О процедуре постановки на учет и необходимых для этого документах

Человеку, оказавшемуся без работы, зачастую бывает очень тяжело искать ее самостоятельно, поэтому вопрос о том, как встать на учет в службе занятости, так называемой бирже труда, волнует многих безработных. Основное условие, для постановки на биржу – отсутствие у вас работы в настоящий момент. Для постановки на учет обращаться необходимо в территориальный центр занятости, который располагается в вашем районе, городе или селе.

Закон о занятости относит к категории безработных тех граждан, которые являются трудоспособными, не имеют работы, встали на учет в ЦНЗ, ищут работу и могут сразу же к ней приступить. Безработным, вставшим в органах занятости на учет, государство выплачивает пособие до тех, пор пока они не найдут работу и не будут трудоустроены. Какие документы нужны чтобы встать на биржу труда?

Постановка на учет в органах занятости производится по предоставлению необходимых документов:

трудовая книжка безработного (после увольнения должна находиться у вас на руках);
справка о среднем заработке, который выплачивался безработному на предприятии (если гражданин устраивается на работу впервые, данный пункт можно пропустить);
свидетельство, которое подтверждает постановку на учет ФНС;
паспорт;
документы об образовании (с учетом предоставленных вами документов, подтверждающих вашу профессиональную подготовку, сотрудники биржи будут искать работу, соответствующую вашей специальности).

Еще один документ, который может потребоваться в данном случае – выписка из индивидуального ЛС застрахованного гражданина. Зная, какие документы нужны для биржи труда, вы сэкономите свое время и быстро сможете оформиться в ЦНЗ.

Дополнительно о постановке на учет по безработице

Размышляя о вопросе как встать на биржу труда нужно знать также о тех обязанностях, которые возникнут у гражданина в связи с постановкой на учет в органах занятости. К таким обязанностям относится, прежде всего, необходимость регулярно, два раза в месяц посещать службу занятости в день и время, назначенное вам работником центра занятости. Халатно относиться к таким посещениям нельзя, поскольку в случае несвоевременной явки, ЦНЗ может прекратить выплату пособия по безработице или уменьшить его размер.

Получая информацию о существующей или открывшейся вакансии, в соответствии со своей квалификацией, гражданин должен посетить предложенное ему предприятие с целью прохождения собеседования. На посещение предприятия ему отводится три дня с того момента, как получена информация о вакансии. Если стоящий на учете безработный на протяжении года не захочет принять ни одной из предложенных ему вакансий, то будет считаться, что ему подойдет любая, даже если она не будет соответствовать его квалификации.

Говоря о том, как стать на учет по безработице, нельзя не упомянуть категории граждан, которые не могут считаться безработными:

дети до 16 лет;
пенсионеры по старости;
лица, которые более двух раз отказались обучаться, по предложению центра занятости, (такое обучение предлагается лицам, которые не имеют квалификации и не работали раньше);
осужденные на прохождение исправительных работ;
другие лица, которые не названы в ч. 3 ст. 3 Закона о занятости.

Что такое электронная биржа труда?

Рассматривая все нюансы, связанные с постановкой на учет в органах занятости, нельзя не сказать о существовании электронных бирж труда, расположенных в регионах. Цель их создания точно такая же – помогать гражданам, находить работу. На сегодняшний момент они существуют не во всех городах, а только в наиболее крупных из них.

Важным нюансом их работы является то, что встать на учет, здесь не получится. Для этого, в любом случае, нужно посетить службу занятости, а вот в поиске работы без оформления пособия, на них можно полностью рассчитывать. Ознакомиться с вакансиями, которые предлагаются, вы сможете непосредственно на сайте биржи.

На таких сайтах располагается и другая полезная информация о семинарах и курсах, которые будут проводиться городскими ЦНЗ. Данные мероприятия, как правило, носят безоплатный характер и не требуют от безработных граждан никаких затрат. На этом же сайте вы сможете найти всю полезную информации, которая касается постановки на учет.

Постановка на учет беременной женщины

Встать на биржу труда беременной женщине, конечно можно. Закон не предусматривает никаких ограничений по данному поводу. После обращения на биржу женщине предложат 2 места работы, в соответствии с ее квалификацией, если они ее не устроят, то ее зарегистрируют, присвоят статус безработной и назначат пособие.Получать пособие беременная будет до 30 недель, если за этот срок она не трудоустроиться, то уйдет в отпуск по беременности и родам и выплата пособия будет приостановлена.

Сколько платят на московских биржах

Выплаты на бирже труда в 2019 году изменят:

минимальное пособие по безработице составляет 1500 рублей;
максимальная выплата на бирже – 8000 рублей.

Сколько платят на бирже труда по безработице 2018-2019, зависит от стажа за последний год. Влияние на размер пособия по безработице оказывают также основания, по которым вы были уволены.

Механизм выплат следующий:

в течение первых 3 месяцев после постановки на учет безработный получит 75% от среднего заработка;
после этого, на протяжении 4 месяцев он получит 60%;
следующие 5 месяцев он будет получать 45%.

Предусмотрены, различные региональные надбавки, начисляемые на выплаты. Размер пособия не должен превышать при этом, установленный Правительством максимальный размер.

Москвичи получают доплату к пособию, размер которой составляет 850 рублей. Кроме этого московским безработным компенсируется половинная стоимость месячного проездного, для проезда в общественном транспорте.

В настоящее время не так просто найти работу, которая была бы не только интересна в плане занятости и профессионального роста, но и имела достойное вознаграждение. Еще сложнее сохранить должность, особенно сейчас, когда со спадом производства не только рабочие места, но и целые отделы и структурные подразделения. В подобной ситуации единственным выходом является помощь службы занятости, где можно не только найти достойную работу, но и получить дополнительное образование.

Оказаться без работы может каждый человек по многим поводам от собственного желания, до увольнения по воле работодателя, в частности при либо сокращении должности, но тем не менее каждый имеет право обратить на Биржу труда для помощи в трудоустройстве. В зависимости от основания увольнения некоторые категории уволенных сотрудников имеют льготное положение, которое в свою очередь обременено некоторыми правилами при постановке на учет, в частности сроками оформления и предоставлением дополнительных данных.

Кто считается безработным и может стать на учет в Центр занятости

В соответствии со ст.3 ФЗ №1032-1 безработными признаются граждане трудоспособного возраста, которые официально не трудоустроены или не зарегистрированы в качестве и соответственно не имеют постоянного ежемесячного дохода при условии, что они встали на учет на Биржу труда по месту жительства либо прописки и готовы приступить к работе в любой момент.

При этом безработными могут быть признаны те граждане, которые все-таки имеют некоторый доход в виде выплат социального пособия, допустим при сокращении в течении двух месяцев. Могут быть признаны безработными и инвалиды, которые несмотря на получение пенсии по инвалидности могут рассчитывать на трудоустройство при наличии документов, подтверждающих возможность осуществлять некоторые виды трудовой деятельности.

Какие льготы положены при постановке на учет, рассказано в данном видеосюжете:

Не могут быть признаны безработными следующие категории граждан:

индивидуальные предприниматели, даже при отсутствии любого вида деятельности до ;
лица, которые достигли 16-летнего возраста, но при этом уже получили образование в школе, соответствующего базового уровня, но не смогли поступить в ВУЗ для получения профессии;
пенсионеры, которым назначена пенсия при достижении пенсионного возраста либо за выслугу лет или досрочно в установленном законом порядке;
лица, которые отказались от предложенных вакансий в том числе на временно основе не менее двух раз;
лица, которые не имеют стажа работы и образования, но при этом отказываются трудоустраиваться и получать образование;
лица, которые в течении 10 дней с момента постановки на учет не являются на Биржу труда для поиска работы без уважительных причин;
лица, которым в соответствии с решением суда были привлечены к исправительным работам либо заключены под стражу;
лица, которые при постановке на учет подали документы с недостоверными данными.

В ч.4 ст.3 ФЗ № 1032-1 также сказано, что если лица, которым было отказано в постановке на учет по вышеперечисленным основаниям, устранят возникшие препятствия, в течении месяца они имеют право повторно обратиться на Биржу труда.

Список документов для постановки на учет в Центр занятости

Для постановки на учет можно обратиться не в любой Центр занятости, а только по месту прописки либо временной регистрации так как заниматься поисками работы Биржа труда имеет право только в пределах своей территории (ч.2 ст.3 ФЗ 1032-1).

На основании Постановления Правительства РФ № 891 для регистрации нужно будет предоставить следующий пакет документов :

паспорт либо другой документ, удостоверяющий личность;
, либо другой документ, который ее заменяет;
все документы об образовании от школьного аттестата до вузовского диплома и свидетельства о повышении квалификации;
справка с последнего места работы о размере зарплаты за последний квартал.

В некоторых случаях работники Биржи труда имеют право потребовать дополнительные документы. Допустим, для инвалидов это может быть медицинское заключение или программа реабилитации, для работников, уволенных по сокращению приказ об увольнении. Также может потребоваться выписка с индивидуального лицевого счета при его наличии.

После подачи всех вышеперечисленных документов Служба занятости на основании ст.3 ФЗ 1032-1 имеет право на рассмотрение документов, а также на их проверку с помощью дополнительных запросов в течении 11 дней и соответственно на принятие решения.

При принятии положительного решения на гражданина заводиться личное дело , оформляется регистрационная карточка, а также издается приказ о признании его безработным. Также гражданин подписывает согласие на обработку и использование его персональных данных, которые требуются в ходе поиска подходящей вакансии. И соответственно после формирования всего пакета документов, данные уже признанного безработным гражданина, вносятся в общую компьютерную базу – реестр.

Порядок постановки на учет в Центр занятости описан в следующем видеоматериале:

Если Вы еще не зарегистрировали организацию, то проще всего это сделать с помощью онлайн сервисов, которые помогут бесплатно сформировать все необходимые документы: Если у Вас уже есть организация, и Вы думаете над тем, как облегчить и автоматизировать бухгалтерский учет и отчетность, то на помощь приходят следующие онлайн-сервисы, которые полностью заменят бухгалтера на Вашем предприятии и сэкономят много денег и времени. Вся отчетность формируется автоматически, подписывается электронной подписью и отправляется автоматически онлайн. Он идеально подходит для ИП или ООО на УСН , ЕНВД , ПСН , ТС , ОСНО.
Все происходит в несколько кликов, без очередей и стрессов. Попробуйте и Вы удивитесь , как это стало просто!

Электронные биржи труда

В настоящее время в связи с массовым распространением компьютерных технологий и соответственно широкими возможностями, которые предоставляет Интернет появились и электронные Биржи труда, которые созданы в каждом регионе. Базы вакансий формируются на основании отчетов, которые предоставляются каждой компанией региона о наличии вакантных мест, и соответственно регулярно обновляются.

Но регистрации на сайте не является основанием для признания гражданина безработным, для этого требуется личное присутствие и предоставление оригинальных документов, а также издании соответствующего приказа. Но электронной базой можно воспользоваться для самостоятельного поиска работы , ведь и адреса будущих работодателей и требования к будущим претендентам в базе есть.

В основном электронной базой удобно пользоваться жителям больших городов, которые имеют возможность посетить несколько потенциальных мест работы в течении одного дня. А вот жителям отдаленных районов, особенно из сельской местности желательно встать на учет официально, так как поиском работы с учетом особенностей некоторых граждан лучше всего заниматься работникам Биржи труда.

Обязанности граждан после постановки на учет

Следует отметить, что на Биржу труда граждане принимаются не для того, чтобы рассчитывать пособие по безработице, а именно для поиска подходящей работы, которая будет соответствовать и имеющейся квалификации, и месту жительства потенциального работника. Именно поэтому граждане, которые уже взяты на учет должны выполнять установленные законом правила, в частности, не отказываться от работы либо предоставлять веские основания подтверждающие обоснованность отказа.

В соответствии со ст.3 ФЗ №1032-1 граждане, уже вставшие на учет должны являться на прием для получения новых предложений на основании установленного им плана, как правило не реже двух раз в месяц. Также граждане не имеют права отказаться более двух раз от предложенных вакансий как временного, так и постоянного характера работы, если не имеют веских оснований, оговоренных в ст.4 ФЗ №1032-1.

В свою очередь работники Биржи труда обязаны предлагать только те вакансии, которые соответствуют некоторым основным условиям занятости и могут быть применены к отдельно взятому претенденту.

В частности, на основании ст.4 ФЗ №1032-1 претенденту может быть предложено :

место работы, которое либо не слишком удалено от места жительства претендента, либо есть возможность доступного транспортного сообщения;
должность и соответствующие обязанности, исполнение которых не противоречит медицинским показателям, что зачастую применимо к инвалидам, а также некоторым другим категориям претендентов;
должность, квалификационные требования к которой отвечают образованию, полученному претенденту ранее;
предлагаемый заработок по вакансии должен быть не ниже предыдущего среднего заработка безработного за квартал, но только в том случае, если он находиться в пределах МРОТ, если же доход был намного выше установленного минимума, то учитывается только .

Если предложенная вакансия соответствует выше оговоренным условиям, то гражданин не может отказать от вакансии и соответственно обязан пройти собеседование, так как веским основанием для отказа может служить только отказ самого работодателя.

Также работник имеет право отказаться от любой должности, предложенной Биржей труда, в случае, если:

исполнять обязанности возможно только при переезде в другой город и претендент не согласен;
на потенциальном месте работы не соблюдаются нормы охраны труда и иные нормы законодательства;
предложенная зарплата ниже установленного минимума.

Какие выплаты и в каком размере обеспечивает Биржа труда

Согласно нормам действующего законодательства гражданам, которые признаны безработными в установленном законом порядке до момента трудоустройства выплачивается выходное пособие, размер которого зависит от некоторых условий.

Постановлением Правительства РФ №1375 размер пособия установлен на 2019 год:

минимальный – 1500 рублей;
максимальный – 8000 рублей;
для граждан предпенсионного возраста — 11280 рублей.

С 2019 года период выплаты пособия по безработице не может превышать шесть месяцев в суммарном исчислении в течение 12 месяцев.

На основании ст.30 ФЗ №1032-1 размер пособия в минимальном размере будет установлен лицам, которые:

не имеют стажа работы;
не работали боле года;
были уволены за нарушения;
были направлены на обучение Биржей труда и отчисленными за любые нарушения.

Для всех остальных граждан пособие устанавливается в процентном соотношении к их предыдущему заработку, при условии, что в течении последнего года они работали не менее полугода полный рабочий день или половину нормы часов в год при сокращенной неделе. При этом лицам, которые относятся к льготным категориям, допустим, жителям Крайнего Севера или Чернобыльцам пособие выплачивается в повышенном размере с учетом установленных коэффициентов.

Порядок выплаты пособия, а также помощь от центра занятости в открытии своего дела рассмотрены в следующем видеоролике:

Можно ли беременной встать на учет

Согласно норм трудового законодательства отказать в трудоустройстве женщине в связи с ее особенным состоянием никто не имеет право, не имеют право отказать в постановке на учет и на Бирже труда. Но при это вовсе не означает, что беременная женщина будет только взята на учет с предоставлением пособия. Биржа труда будет осуществлять поиск работы для женщины точно так же, как и для остальных своих подопечных и соответственно отказаться беременная претендентка сможет только в том случае, если предложенная вакансия ей не подойдет по медицинским показателям.

Поиск работы будет осуществляться вплоть до ухода женщины , то есть до 30 недель и соответственно после оговоренного срока все положенные выплаты женщина уже будет получать от органов социальной защиты, так как после 30 недель пособие по безработице ей уже выплачиваться не будет.

Люди теряют работу, и вызвано это может быть разными факторами, ликвидация компании, сокращение, увольнение. Вне зависимости от причин, не всегда удается найти новую работу, соответствующую вашим требованиям в кратчайший срок. Заинтересовано в вашем трудоустройстве и наше государство и готово помочь. В структурных подразделениях на биржах труда, предлагаются вакансии компаний, инспекторы помогут найти работу согласно вашей квалификации, предложат пройти обучение для ее повышения или освоить новую, более востребованную сферу. Смена работы – это перемены, и не стоит их бояться.

Важно помнить, что время, когда обращаться на биржу труда — ограничено. О том, в какой срок нужно встать на учет в центр занятости после увольнения, можно узнать в статье по ссылке .

Инструкция как встать на учет на Бирже труда

Статус безработного могут получить граждане имеющую постоянную прописку. Но не каждый знает, где и как встать на биржу труда в Москве. Обратитесь в центр занятости в вашем районе. На данный момент в Москве открыты центры в следующих районах:

Восточный административный округ — открыто 27 центров;
Западный — 12;
Северный административный округ — 23;
Северо-восточный административный округ — 23 центра;
Северо-западный — 18;
Центральный — 26 центров;
Юго-восточный — 17;
Юго-западный — 17;
Южный административный округ — открыто 21 центр.

При обращении одно из учреждений Москвы необходимо представить пакет документов. О том, какие документы нужны в центр занятости чтобы встать на учет, подробнее написано в статье по ссылке .

Регистрация на бирже происходит в течение 11 рабочих дней.

Инспектор предложит вам актуальные вакансии, подходящие вашей квалификации. В случае их отсутствия, после присвоения статуса безработного, вы сможете освоить новые профессии или пройти повышение квалификации. Об этом необходимо сообщить вашему инспектору. По окончанию обучения, вам выдадут свидетельство. Минимальный размер пособия составляет 890 руб. и начисляется кандидату без опыта работы или без квалификации.

Как встать на биржу труда в Москве после увольнения?

После увольнения рекомендуется вставать на учет в течение двух недель. Начисление платы по безработице происходит от заработной платы с последнего места работы. В течение года происходит индексация, и размер выплаты уменьшается:

в первые три месяца 75% от заработной платы;
следующие четыре месяца 60% от заработной платы;
последующие пять месяцев 45% от заработной платы.

С поправкой, что сумма выплаты в месяц не может превышать 4900 руб. вне зависимости от прошлой заработной платы.

При увольнении по сокращению, подлежит выплата компенсации равная предыдущему заработку сотрудника на протяжении последующих трех месяцев с момента увольнения. В первый месяц работник получает выплату от работодателя, а во второй и третий, через Центр занятости (если не смог устроится на протяжении данного срока).

После увольнения по собственному желанию

При увольнении по собственному желанию , статус безработного присваивается, если в течение 10 дней, вам не смогут найти подходящую для вас работу. После присвоения статуса безработного, вам будет начисляться ежемесячное пособие, и вы сможете при желании пройти обучение.

После увольнения по соглашению сторон

Увольнение по соглашению сторон не ограничивает ваших прав, и вы как любой трудоспособный гражданин имеете право встать на учет в Центр занятости населения Москвы. Для этого необходимо представить документов. На общих положениях по истечению 10 дневного срока, вам будет присвоен статус безработного. Обратим ваше внимание, что начисление компенсации может быть приостановлено в случае, когда вы отказались более чем от двух работ. Также основанием для прекращения выплаты компенсации служит отказ более двух раз в прохождении обучения или повышения квалификации. Максимальный срок, который может получать выплату безработный – 12 месяцев.

Чтобы встать на биржу труда какие документы нужны?

Для того, чтобы встать на учет в Москве и в любом другом городе, необходимо представить документы:

Паспорт;
Диплом/Аттестат об образовании;
Трудовая книжка;
Пенсионное страховое свидетельство;
Справка по форме центра занятости с предыдущего места работы за 1 год.

Если гражданин не имеет опыта работы, он представляет инспектору только паспорт, аттестат/диплом.

Без прописки можно встать на учет на бирже труда?

К сожалению, получить статус безработного без постоянной регистрации в Москве или другом городе невозможно. Временная регистрация, дает право пользования услугами биржи труда по месту нахождения, без присвоения статуса безработного. Соответственно, вы можете получать информацию о доступных вакансиях, а денежная выплата, предусмотренная для безработных, вам начисляться не будет.

Прежде всего, зарегистрируйтесь в местном центре занятости населения (по месту прописки). Там, по закону «О занятости населения в РФ», Вы можете получить бесплатную консультацию по вопросам законодательства о труде, узнать о возможных вариантах трудоустройства или профессионального обучения. Также работники центра предложат Вам список вакантных рабочих мест, соответствующих Вашей профессиональной подготовки, возрасту, состоянию здоровья и т.д.

Чтобы зарегистрироваться на бирже труда и официально стать безработным необходимо представить следующие документы:

паспорт (в случае его отсутствия – документ, его заменяющий);
трудовая книжка (можно представить ее дубликат);
документ об образовании и профессиональной квалификации (диплом, аттестат);
справка о заработной плате за последние три месяца (важно: это НЕ привычная форма 2-НДФЛ, а заполненная определенным образом справка; образец Вы найдете в разделе «Компенсации при безработице» на сайте trud.mos.ru);
анкета-заявление (заполняется непосредственно в самом центре занятости).

Возможно, если Вы относитесь к определенной группе граждан (граждане, которым присвоена инвалидность, уволенные с военное службы, нотариусы, адвокаты, иностранцы и т.д.), нужно будет принести дополнительные документы, с полным списком которых Вы также можете найти на сайте Департамента труда и занятости населения г. Москвы.

Если в течение 10 дней после регистрации на бирже труда Вам так и не удалось найти подходящее место работы, а другого официального заработка у Вас нет, Вас признают безработным. Важно обратить внимание, что помимо граждан, которым еще не исполнилось 16 лет, пенсионеров (по старости или за выслугу лет) и приговоренных к исправительным работам или к наказанию в виде лишения свободы, безработными НЕ могут быть признанными отказавшиеся от 2-ух вариантов подходящей работы или от 2-ух вариантов профессиональной подготовки. Так что надеяться на то, что можно будет постоянно отказываться от работы и при этом получать денежное пособие, не стоит.

Что же касается пособия по безработице, то период его выплаты ограничен и не может превышать 1 год в течение 18 календарных месяцев. Т.е. за полтора года в общей сложности денежные выплаты Вы будете получать только 12 месяцев.

Размер пособия может быть разным и зависит от того, как долго Вы уже в статусе безработного и сколько времени работали до увольнения. По общему правилу в первый 12-ти месячный период первые 3 месяца Вы получаете 75% последнего среднемесячного заработка, следующие 4 месяца – 60% и оставшиеся 5 месяцев – 45%. Однако размер пособия ограничен, и в итоге Вы не можете получать меньше 850 руб. и больше 4900 руб.

Во вторые и последующие 12 месяцев размер пособия составляет 1 МРОТ (с 1 января 2015 года – 5965 руб.) + районный коэффициент.

Помимо денежных выплат и помощи с поиском места работы, согласно ФЗ «О занятости населения в РФ» безработные могут:

получить психологическую поддержку;
посещать курсы по прохождению профессиональной подготовки, переподготовки и повышению квалификации;
участвовать в оплачиваемых общественных работах;
воспользоваться услугами по помощи в переезде в другое место для дальнейшего трудоустройства.

При потере официального рабочего места и стабильного заработка государство гарантирует временную финансовую помощь. Она выражается в выплате пособий и содействию по трудоустройству. Для этого нужно знать, как встать на биржу труда – официальный государственный орган, защищающий права граждан на трудоустройство.

Официальный статус безработного

Основные положения описаны в законе 1032-1, регламентирующий порядок поставки на учет в Центр занятости населения (ЦЗН), порядок начисления и выплаты пособий. Официальный статус безработного может быть присвоен каждому гражданину РФ, который не имеет возможности получать доход от каких-либо видов деятельности: труд по найму (договору), частное предпринимательство и т.д.

Перед тем как встать на учет в центр занятости, необходимо продумать следующие моменты:

Узнать точное расположение, адрес и приемные часы местного ЦЗН. Сделать это можно на официальном сайте ФСпТЗ .
Подготовить пакет документов для центра при постановке на учет. С их перечнем можно ознакомиться на официальном ресурсе Службы или при посещении отделения.
Узнать перечень дополнительных услуг. С их помощью можно не только быстро найти работу, но и получить новую специальность или улучшить навыки имеющейся.

До того, как встать на учет по безработице, следует изучить требования к заявителю. Согласно действующим нормам, не каждый может претендовать на денежное пособие со стороны государства. При увольнении по сокращению штата работодатель обязан выплатить компенсацию в размере двух среднемесячных зарплат. Но для биржи труда необходимо встать на учет в течение двух недель. Фактически пособие от государства будет начисляться только на третий месяц.

Кто не может получать пособия

Предварительно необходимо изучить ограничения по оформлению на биржу труда. Они описаны в статье 3, пункт 3 закона 1032-1. Официально устроиться на работу в РФ можно с 14 лет по согласию родителей или опекунов. Однако для постановки на биржу труда минимальный возраст начинается с 16 лет, независимо от факта трудоустройства до этого.

Кроме этого, постановка на учет в центр по трудоустройству населения невозможна для следующих категорий граждан:

Пенсионеры, независимо от вида пенсии – страховая, накопительная, по выслуге лет или по старости.
Снятие с учета в ЦЗН при отказе от двух вариантов трудовой деятельности, которые были предоставлены в течение 10 дней. Аналогичные меры предпринимаются при нежелании повышать квалификацию или пойти на бесплатные курсы по обучению другой специальности.
Осужденные.
При предоставлении документов с недостоверной информацией.

Во всех остальных случаях в центрах занятости обязуются выплачивать необходимый размер пособий, способствуют поиску новой должности.

В 2017 году изменений в законодательстве не было. Последние корректировки закона датируются декабрем 2016 года и в основном касаются регламента работы служащих ФСпТЗ.

Подготовка документов

В 2017 году правила регистрации и перечень документов для постановки на учет в центр занятости населения не изменились. Граждан России можно условно разделить на две категории: у кого есть официальный трудовой стаж и у кого его нет. Дополнительно учитывается, что обучение в высших учебных заведениях не может быть приравнено к работе.

Регистрация в центре занятости выполняется при предъявлении следующих документов:

оригинал трудовой книжки;
справка о размере среднемесячного заработка за последние 90 дней;
удостоверение личности;
дипломы или аттестаты о среднем, специальном или высшем образовании;
выписку лицевого счета, выдается органами ПФ РФ.

Дополнительно следует знать, какие документы нужно собрать, чтобы встать на биржу труда без официального стажа работы. В вышеописанном перечне будут отсутствовать трудовая книжка и справка о доходах. Ответ будет получен в течение 7 рабочих дней.

На основании полученной информации сотрудники биржи будут подбирать соответствующие вакансии. По желанию заявителя могут выписываться направления на курсы по повышению квалификации.

Расчет размера пособий

Некоторые по ошибке воспринимают оформляемое пособие по безработице как один из видов заработка. Фактически это отчисления из Пенсионного и Страхового фонда, размер которых зависит от трудового стажа, времени работы и размера получаемой зарплаты.

Так как встать на биржу труда может любой гражданин РФ, но получать помощь от государства не каждый – рекомендуется самостоятельно рассчитать размер пособия. Делается это по следующему алгоритму:

75% от суммы, которая указана в справке, выплачивается первые 3 месяца;
60% – последующие 4 месяца;
45% – до конца года.

Через 12 месяцев после постановки на биржу труда, если по каким-либо причинам новое рабочее место не было найдено – будет выплачиваться минимальное пособие по безработице. Размеры минимальной и максимальной выплат в этом году – 850 и 4 900 рублей соответственно.

Дополнительно на размер пособия влияет фактический стаж, условия работы и причины, по которым заявитель был уволен. Также важно знать, какие документы нужны для постановки на учет. Данные в них должны соответствовать действительности.

Правила биржи и последствия их нарушений

После постановки на учет работники Центра занятости должны подготовить вакансии для соискателя. При этом учитывается его профессиональный опыт, профильное образование, стаж, возраст и дополнительные пожелания. Оклад не должен быть существенно ниже, чем на предыдущем месте работы.

После того, как зарегистрировались и встали на учет – рекомендуется ознакомиться с имеющимися вакансиями. Обычно данные о них размещаются на информационной доске. Дополнительную информацию о конкретной вакансии можно взять у специалиста Центра.

Дополнительные условия:

новые предложения о появившихся вакансиях поступают не реже 1 раза в 2 недели;
перерегистрация и обязательное посещение биржи – 2 раза в месяц;
обязательное посещение организаций, информация о которых предоставлена сотрудниками ЦЗН.

Если второй пункт не мог быть выполнен по уважительным причинам – следует предоставить подтверждающие документы. Это может быть медицинская справка, выписка из соответствующей государственной или коммерческой организации.

При нарушении вышеописанных правил выплаты будут прекращены. Это же произойдет при отказе устроиться на работу по одной из двух предложенных вакансий. Исключение – предоставление аргументированных причин – несоответствие профилю деятельности, низкий уровень оплаты.

Также прекращение выплаты пособия по безработице инициируется при подтвержденном отказе проходить специализированные курсы. Однако при возникновении конфликтных ситуаций, чтобы встать на учет снова, можно подать исковое заявление в суд.

Декретный отпуск и инвалидность – как это влияет на постановку

Перед подачей документов нужно изучить необходимые условия регистрации. Иногда возникают вопросы для некоторых категорий граждан. В частности – матерям, находящимся в декретном отпуске и людям с ограниченными возможностями.

В первом случае претендовать на невозможно, если декретный отпуск оформлялся на старом месте работы. Фактически за мамой на законодательном уровне закреплено рабочее место, куда она сможет выйти после 3-х лет с момента рождения ребенка. Исключение – декрет без стажа работы. В таком случае будет выплачиваться минимальный размер пособия, поиск вакансии затруднен из-за нежелания работодателя нанимать работницу с маленьким ребенком.

Инвалидность не всегда является препятствием для регистрации в Центре занятости. Если в медицинском заключении указывается, что человек может выполнять определенные виды работы – он может подавать документы на регистрацию.

Перечень информации, которая нужна для биржи:

вышеперечисленный пакет документов;
медицинская справка;
программа реабилитации, если была потеря трудоспособности из-за несчастного случая.

При выборе предложений от работодателей служащие ЦСН будут учитывать условия работы и максимально допустимые нагрузки. Важно – при нарушении правил будут применены те же меры наказания, что и для рядовых зарегистрированных. Это нужно учитывать при планировании посещений и откликов на вакансии.

В видеоматериале подробно описывается, как правильно зарегистрироваться на бирже труда.

Главная » Понятия » Условия чтобы встать на биржу труда. Перечень документов, необходимых для постановки на учет в центр занятости населения